1. 성과 위주로 작성하면 합격률이 높을까? YES

2. 포트폴리오, 개인 홈페이지 주소 첨부는 도움이 될까?
반 / 반

3. 첨부파일은 어떤 형식이 좋을까?
PDF파일

4. 많이 지원하면 합격을 많이 할까?
YES

5. 내용을 많이 적을수록 좋을까?
YES
합격 이력서 평균 A4 3장
불합격 이력서 평균 A4 2장

6. 채용공고와 이력서 내용이 비슷하면 합격률이 높을까?
YES

7. 합격 이력서에는 어떤 단어를 많이 사용했을까?

Point 1) 문제 인식 후 개선/해결
Point 2) 데이터 활용 능력 강조
Point 3) 커뮤니케이션

Point 1) 성과 + 정량화
Point 2) 어떤 '제안'을 하였는가?
Point 3) 디지털 > 온라인
Point 4) 데이터 활용 능력 강조
Point 5) ㅇㅇ업무 > ㅇㅇ 능력
Point 6) 성과 > 노력

Point 1) 문제 인식 & 제안/해결 경험
Point 2) 대화, 협업, 생각

Point 1) 경험(운영, 구축, 구현, 테스트, 적용) > 지식(능력, 역량, 공부)
Point 2) 학습 > 꽁부
8. 결론
1) 직무 필수 역량 반드시 강조!
ⓐ 비즈니스 직군 : 문제 인식 → 개선
ⓑ 마케팅 직군 : 아이디어 제안, 성과 강조
ⓒ 디자인 직군 : 협업, 커뮤니케이션
ⓓ 개발 직군 : 경험 강조 (지식 X)
2) 최신 트렌드 챙기기
ⓐ 데이터 활용 능력 (데이터 기반 의사 결정 & 업무 활용)
ⓑ 문제 해결력 (문제 인식 & 개선/해결)
3) 좀 더 능동적이고, 선호되는 표현 사용
ⓐ 능동적 표현 ( 수립, 직접, 해결, 적용, 구현, 구축)
ⓑ 대체어 사용
ex) 소통 → 커뮤니케이션 / 온라인 → 디지털 / 공부 → 학습
4) 가급적 불합격 단어 제외
ex) 도전, 노력, 사람, 향상, 공부, 결과, 또한, 가장 등
※본 포스팅은 [이력서를 부탁해 by 원티드] 강의를 참고하여 작성하였습니다.
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